O nás / Firemná kultúra

Inovácia sa týka správania pri zlepšovaní alebo vytváraní nových vecí, metód, prvkov, ciest a prostredí na základe existujúcich vzorcov myslenia a odlišných od konvenčného alebo bežného myslenia, s využitím existujúcich znalostí a materiálov, v špecifickom prostredí, v súlade s idealizovanými potrebami alebo na uspokojenie sociálnych potrieb a dosiahnutie určitých priaznivých účinkov. Inovácia je konceptualizačný proces charakterizovaný novým myslením, novými vynálezmi a novými popismi. Pochádza z latinčiny a má tri významy: prvý, aktualizovať; po druhé, vytvárať nové veci; po tretie, zmena. Inovácia je jedinečná kognitívna a praktická schopnosť človeka, výraz ľudskej subjektívnej iniciatívy na vysokej úrovni a nevyčerpateľná hybná sila národného pokroku a sociálneho rozvoja. Ak chce byť národ na čele doby, nemôže byť ani na chvíľu bez inovatívneho myslenia a nedokáže ani na chvíľu zastaviť všetky druhy inovácií. Inovácie zohrávajú dôležitú úlohu vo výskume ekonómie, technológie, sociológie a architektúry. Inovácia je v podstate externalizácia a materializácia plánu inovatívneho myslenia.

„Úprimnosť“ znamená čestnosť a úprimnosť, ktorá sa týka najmä vnútornej kvality úprimnosti subjektu; „viera“ znamená kredit a dôveru, čo sa týka najmä externalizácie „vnútornej úprimnosti“ subjektu. „Úprimnosť“ sa týka skôr „vnútornej úprimnosti v srdci“, kým „viera“ sa zameriava na „vonkajšiu dôveru v iných“. Spojenie „úprimnosť“ a „viera“ tvorí slovo s vnútornými aj vonkajšími vlastnosťami a bohatými konotáciami. Jeho základným významom je byť čestný a dôveryhodný. Po tisíce rokov považoval čínsky národ integritu za svoj vlastný kódex správania a mravnú kultiváciu, ktorý tvorí jeho jedinečný a bohatý koncept integrity. Takáto koncepcia integrity hrá mimoriadne dôležitú morálnu úlohu v dnešnom trhovom hospodárstve a budovaní socialistického systému základných hodnôt.

Odborník odkazuje na:

(1) Špecializovať sa na nejaký druh štúdia alebo povolania.

(2) Špecializované znalosti.

(3) Akademické kategórie sa členia na vysoké školy alebo stredné odborné školy.

(4) Každá obchodná časť priemyselného sektora.

(5) Vzťahuje sa na rozsah pôsobenia látky alebo určitej operácie.

Zodpovednosť je povinnosť a úloha. Je to povinné pravidlo a pruh, ktorý musia jednotliví členovia spoločnosti dodržiavať. Objavuje sa so vznikom ľudskej spoločnosti. Kde je spoločnosť, tam je aj zodpovednosť. Zmysel pre zodpovednosť je dôležitým ukazovateľom duchovnej kvality človeka. Zodpovednosť vyplýva zo vzájomného záväzku v spoločenských vzťahoch. Na javisku spoločnosti každá rola často znamená zodpovednosť. Keď prevezmeme zodpovednosť, musíme zaplatiť určitú cenu, no znamená to aj právo na odmeny.

Tím je komunita zložená z miestnych a riadiacich pracovníkov. Racionálne využíva znalosti a zručnosti každého člena na spoluprácu, riešenie problémov a dosahovanie spoločných cieľov. Tímová práca označuje proces, v ktorom skupina schopných a angažovaných ľudí v konkrétnom tíme podporuje a spolupracuje na spoločnom cieli. Dokáže zmobilizovať všetky zdroje a talenty členov tímu a automaticky odstrániť všetku disharmóniu a nespravodlivosť, pričom úprimným a nezištným prispievateľom poskytuje primerané odmeny. Ak je tímová práca dobrovoľná, určite vytvorí silnú a trvalú silu.